Artigos de Gestão Comercial
12/12/2011 - 09h17
O bom exemplo da Livraria Cultura
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Por Fabio Vieira
O sonho de todo candidato é trabalhar em uma empresa aonde possa desenvolver seu potencial, poder ser ele mesmo,  incluindo seu modo de vestir como brincos, tatoos, piercing e uma linguagem mais despojada, porém poucas empresas se prepararam para um mercado assim, perdendo muitos talentos em nome do medo de inovar.
Além disso, quem não gostaria de ser valorizado e ter boa parte dos seus estudos pagos pela sua empresa? Quem não gostaria também de estar em uma empresa onde recebe atualizações e treinamentos constantes?
Parece muito difÃcil que isso exista, mas estamos falando da Livraria Cultura! A Cultura é uma das maiores e melhores livrarias do Brasil, possuindo milhares de clientes em todo paÃs.
A Livraria Cultura entendeu desde cedo que seu maior capital são as pessoas, e por isso investem pesadamente em seus colaboradores, incluindo bolsas de estudos e algo quase inexistente no mercado: a autogestão!
Os colaboradores da Livraria Cultura geralmente sabem o que fazer, quando deve ser feito e como deve ser feito, aumentando muito a responsabilidade dos mesmos e trazendo com isso, muita liberdade criativa para solução das todas as suas atividades!
Hoje ela é uma das empresas que mais cresce no paÃs e uma das mais disputadas quando se trata de vagas de emprego, inclusive pelos próprios clientes, que muitas vezes enviam seus currÃculos para trabalharem neste ótimo ambiente que a Livraria Cultura oferece!
Um bom exemplo a ser seguido, é importante observar que seus diretores não tem medo da participação dos colaboradores, criando canais diretamente com eles...
E a sua empresa? Como tem sido o tratamento para os seus colaboradores e como tem sido seus canais internos? Acredito que é tempo de ser transparente, apostar em gente, pois somente com gente e feito pra gente, é que um negócio pode crescer e durar tanto... Aliás, a Livraria Cultura tem 60 anos....
Fonte: Administradores
O sonho de todo candidato é trabalhar em uma empresa aonde possa desenvolver seu potencial, poder ser ele mesmo,  incluindo seu modo de vestir como brincos, tatoos, piercing e uma linguagem mais despojada, porém poucas empresas se prepararam para um mercado assim, perdendo muitos talentos em nome do medo de inovar.
Além disso, quem não gostaria de ser valorizado e ter boa parte dos seus estudos pagos pela sua empresa? Quem não gostaria também de estar em uma empresa onde recebe atualizações e treinamentos constantes?
Parece muito difÃcil que isso exista, mas estamos falando da Livraria Cultura! A Cultura é uma das maiores e melhores livrarias do Brasil, possuindo milhares de clientes em todo paÃs.
A Livraria Cultura entendeu desde cedo que seu maior capital são as pessoas, e por isso investem pesadamente em seus colaboradores, incluindo bolsas de estudos e algo quase inexistente no mercado: a autogestão!
Os colaboradores da Livraria Cultura geralmente sabem o que fazer, quando deve ser feito e como deve ser feito, aumentando muito a responsabilidade dos mesmos e trazendo com isso, muita liberdade criativa para solução das todas as suas atividades!
Hoje ela é uma das empresas que mais cresce no paÃs e uma das mais disputadas quando se trata de vagas de emprego, inclusive pelos próprios clientes, que muitas vezes enviam seus currÃculos para trabalharem neste ótimo ambiente que a Livraria Cultura oferece!
Um bom exemplo a ser seguido, é importante observar que seus diretores não tem medo da participação dos colaboradores, criando canais diretamente com eles...
E a sua empresa? Como tem sido o tratamento para os seus colaboradores e como tem sido seus canais internos? Acredito que é tempo de ser transparente, apostar em gente, pois somente com gente e feito pra gente, é que um negócio pode crescer e durar tanto... Aliás, a Livraria Cultura tem 60 anos....
Fonte: Administradores
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